درباره شارا | تماس | جستجوی پیشرفته | پیوندها | موبایل | RSS
 خانه    تازه ها    پایگاه اخبار    پایگاه اندیشه    پایگاه کتاب    پایگاه اطلاعات    پایگاه بین الملل    پایگاه چندرسانه ای    پایگاه امکانات  
دوشنبه، 14 خرداد 1403 - 13:02   

فراخوان دومین اجلاس ملی مدیران روابط‌عمومی

  فراخوان دومین اجلاس ملی مدیران روابط‌عمومی


ادامه ادامه مطلب یک

آرشیو اینترنت تحت حملات دیداس قرار گرفته است: چه خبر و چه باید کرد؟

  آرشیو اینترنت تحت حملات دیداس قرار گرفته است: چه خبر و چه باید کرد؟


ادامه ادامه مطلب دو

نقشه برداری از آگاهی انسان: مطالعه‌ای پیشگامانه

  نقشه برداری از آگاهی انسان: مطالعه‌ای پیشگامانه


ادامه ادامه مطلب سه

واحد ابری گوگل اعلام کرد که این هفته کارمندان خود را اخراج می‌کند

  واحد ابری گوگل اعلام کرد که این هفته کارمندان خود را اخراج می‌کند


ادامه ادامه مطلب چهار

   آخرین مطالب روابط عمومی  
  چرا رسانه‌های اجتماعی "گلوله نقره‌ای" برای بازاریابی نیستند؟
  ۴ نکته آموزش رسانه‌ای برای مدیران سطح بالا
  ۱۰ ایده‌ نوآورانه برای ارتقای روابط‌عمومی
  بازگشت به مبانی بیان آزاد
  استراتژی کلیدی برای رشد یک تجارت عکاسی سودآور
  ال‌جی با ابتکار "خوش‌بینی به فید خود" به دنبال ترویج فضای مثبت در شبکه‌های اجتماعی است
  واحد ابری گوگل اعلام کرد که این هفته کارمندان خود را اخراج می‌کند
  ذهن‌های متصل، ارتباطات قدرتمند: رهبری روابط‌عمومی در عصر تحولات
  انتخابات هیات رئیسه شورای هماهنگی روابط‌‌عمومی‌های استان کرمانشاه برگزار شد
  بازگشت به رفت‌وآمد: چه چیزی تغییر کرده است؟
ادامه آخرین مطالب روابط عمومی
- اندازه متن: + -  کد خبر: 50834صفحه نخست » ادامه مطلب دوجمعه، 27 آبان 1401 - 22:42
چند نکته در خصوص جشنواره‌های روابط‌عمومی
من به عنوان رییس انجمن متخصصان روابط‌عمومی رسما اعلام می‌کنم که با این گونه فرایندهای غیرحرفه‌ای و غیر اخلاقی سر توافق و سازگاری نداریم و همه کسانی که مبادرت به این امر می‌کنند حتی اگر آن افراد خودمان باشیم را به‌شدت نکوهش می‌کنیم. انجمن متخصصان روابط‌عمومی تلاش می‌کند به اصول اخلاقی و حرفه‌ای روابط‌عمومی پایبند بماند.
  

شبکه اطلاع‌رسانی روابط‌عمومی ایران (شارا)-|| اول از هر چیز و هر کس جا دارد از شما تشکر کنم که باب گفتگو در چنین موضوع مهمی را گشودید.

از مدت‌ها قبل حقیر دنبال چنین موقعیتی بودم که در خصوص جشنواره‌هایی که مدیریت آن را اینجانب برعهده دارم حداقل مطالب و مواردی را با شما عزیزان به اشتراک بگذارم. هر چند در آیین برگزاری جشنواره‌ها، در این خصوص مطالب زیادی عنوان شده و می‌شود. با این حال انتقادهایی وجود دارد که برخی از آنها برحق و سازنده و برخی واقعا نادرست می‌باشند و نیازمند پاسخگویی است.

دوم اینکه تک تک اعضای جامعه روابط‌عمومی در برابر موازین اخلاقی و حرفه‌ای روابط‌عمومی مسئولیت دارند. نخستین اصل اخلاقی و حرفه‌ای روابط‌عمومی که در منشورهای اخلاقی روابط‌عمومی روی آن تاکید شده، احترام شاغلان روابط‌عمومی به حرفه‌ی خود است. ‌احترام مسجد به عهده متولی آن است.

در نتیجه همه باید تلاش کنیم در همه زمینه‌ها از جمله فرایند اهدای جوایز، از اصول اخلاقی تخطی نکنیم. فرقی هم نمی‌کند چه کسی باشد؛ چه برگزار کننده یا چه برای نمونه مدیر روابط‌عمومی یا فلان فرد و واحد روابط‌عمومی. وقتی چنین اتفاقی می‌افتد قطعا هر دو گروه مرتکب فعل غیراخلاقی در روابط‌عمومی شده‌اند و شایسته ملامت و سرزنش.

سوم اینکه بنده به عنوان یک برگزارکننده اعلام می‌کنم بله جاهایی ارفاق صورت می‌گیرد. یا در فرآیند داوری جمعی ممکن است به یک اثر خلاق حتی بسیار کوچک، جایزه‌ای بسیار بزرگ تعلق بگیرد. یا اطلاع‌رسانی درست از جانب برگزیده صورت نمی‌گیرد و منجر به سوتفاهم می‌شود. ضمنا لوح تقدیر با جایزه یکی پنداشته می‌شود. بله ما به همه شرکت‌کنندگان، تقدیرنامه اعطا می‌کنیم نه جایزه.

نکته چهارمی که باید به عنوان مزیت برگزاری این‌گونه جشنواره‌ها همواره درنظر گرفته شود "اتفاق آموزشی" است که در فرایند انتخاب و ارسال آثار جریان پیدا می‌کند. برای نمونه، ما برای ارسال آثار، باید بر اساس مقررات جشنواره عمل کنیم و این که چگونه رزومه، آماده و ارسال شود. ما در دبیرخانه، آرشیو تعدادی از این مدل‌ها، الگوها و آثار برگزیده قبلی را در اختیار داریم که در صورت لزوم در اختیار شرکت کنندگان قرار می‌گیرد و برای نمونه چند "الگوی رزومه‌نویسی" منتخب از جشنواره‌های قبلی در اختیار ایشان قرار داده می‌شود تا رزومه خود را بر آن اساس تنظیم و ارسال نمایند.

خلاصه اینکه نگاه انجمن متخصصان
روابط‌عمومی به جشنواره‌ها بیشتر نگاه آموزشی است اما از برخی آثار برتر هم تجلیل و هم به دیگران معرفی می‌کند. برخی این آثار در آیین اختتامیه جشنواره نیز به نمایش درمی‌آیند؛ هر چند ممکن است اشکالاتی بر آن وارد باشد که هست.

نکته پنجم اینکه اولین داور یا داوران هر جشنواره، افرادی هستند که مدیریت انتخاب و ارسال آثار برتر سازمان خود را برعهده دارند؛ یعنی مدیران و کارشناسان روابط‌عمومی آن سازمان. سپس وارد مرحله انطباق آثار با مقررات جشنواره می‌شویم و در این مرحله، با یک اتفاق آموزشی دوطرفه‌ی پرتکرار روبه‌رو می‌شویم و بعد از انتخاب اولیه آثار، دو جلسه نهایی در دو مرحله برگزار می‌شود و بالاخره نتایج داوری استخراج و برگزیده مشخص می‌شود.

غیر از جشنواره ملی انتشارات روابط‌عمومی که داوری آثار، توسط افراد زبده و متخصص صورت می‌گیرد داوری "جشنواره ملی مردمداری" به صورت گروهی و جمعی صورت می‌گیرد. همان‌طور که در سطور پیشین عرض کردم در فرآیند داوری جمعی و گروهی گاهی اوقات یک خلاقیت کوچک، صاحب یک جایزه بزرگ می‌شود و این نظر داوران است. ما به نظراتِ داوران خود احترام می‌گذاریم.

نکته ششم اینکه بله متاسفانه حق با شماست. نمی‌شود منکر وجود این‌گونه موارد شد ولی تنگناهای مالی نمی‌تواند مجوزی برای خرید و فروش جوایز یا نادیده گرفتن صلاحیت‌های حرفه‌ای و علمی افراد یا یک مجموعه باشد. ما برای انتخاب یک اثر یا یک فرد، حداقل باید یک دلیل قانع کننده‌ی حرفه‌ای داشته باشیم.

من به عنوان رییس انجمن متخصصان روابط‌عمومی رسما اعلام می‌کنم که با این گونه فرایندهای غیرحرفه‌ای و غیر اخلاقی سر توافق و سازگاری نداریم و همه کسانی که مبادرت به این امر می‌کنند حتی اگر آن افراد خودمان باشیم را به‌شدت نکوهش می‌کنیم. انجمن متخصصان روابط‌عمومی تلاش می‌کند به اصول اخلاقی و حرفه‌ای روابط‌عمومی پایبند بماند.

در پایان در پاسخ به آن دسته از دوستان و همکارانی که انتظار دارند فرآیند معرفی افراد و سازمان‌های برگزیده به‌صورت رایگان انجام شود صرفا به این دلیل که به نظر خودشان دارای آثار ارزشمند یا تاثیرگذار هستند، ذکر این نکته را لازم می‌دانم که نمی‌توان از امکانات و فضای ارتباطی و اطلاع‌رسانی موسسات و شرکت‌های خصوصی که بدون کمک دولتی و با کمک شماها مشغول به‌کار هستند بدون پرداخت هزینه استفاده کرد.

این سازمان‌ها با تکیه بر سال‌ها فعالیت‌های آموزشی و ایجاد بسترهای علمی با معرفی الگوهای موفق روابط‌عمومی در کشور، در جهت ارتقای این "هنرصنعت" تلاش می کنند و ناگزیر سازمان‌هایی که از این خدمات استفاده می‌کنند مانند استفاده از هر نوع کالا و خدمات دیگر، هزینه می‌پردازند.

بله، روابط عمومی در دنیا به یک صنعت تبدیل شده و معیشت شاغلان آن از این طریق می‌گذارد.

ارادتمند
مهدی باقریان
رئیس انجمن متخصصان روابط‌عمومی

 

 

 

 

 

 

 

 

   
  

اضافه نمودن به: Share/Save/Bookmark

نظر شما:
نام:
پست الکترونیکی:
نظر
 
  کد امنیتی:
 
   پربیننده ترین مطالب روابط عمومی  

  چالش‌های مشارکت مسئولانه در سیاست عمومی


  آیا هدفون‌هایی که صدا‌ی اطراف را حذف می‌کنند مضرند؟


  روابط‌عمومی: فراتر از بازاریابی و روابط انسانی


  ما تمام چیزی که نیاز داریم عشق است: چگونه فرهنگ و شخصیت، حلقه‌های دوستی ما را شکل می‌دهند


  انتخابات هیات رئیسه شورای هماهنگی روابط‌‌عمومی‌های استان کرمانشاه برگزار شد


  استراتژی کلیدی برای رشد یک تجارت عکاسی سودآور


  رسانه‌های اجتماعی و قانون: هشداری برای برندها و تولیدکنندگان محتوا


  بازگشت به رفت‌وآمد: چه چیزی تغییر کرده است؟


  بازگشت به مبانی بیان آزاد


  ظهور معیارهای تبلیغات تجارت الکترونیک


 
 
 
مقالات
گفتگو
گزارش
آموزش
جهان روابط عمومی
مدیریت
رویدادها
روابط عمومی ایران
کتابخانه
تازه های شبکه
آخرین رویدادها
فن آوری های نو
تبلیغات و بازاریابی
ایده های برتر
بادپخش صوتی
گزارش تصویری
پیشنهادهای کاربران
اخبار بانک و بیمه
نیازمندی ها
خدمات
خبرنگار افتخاری
بخش اعضا
دانلود کتاب
پیوندها
جستجوی پیشرفته
موبایل
آر اس اس
بخشنامه ها
پیشکسوتان
لوح های سپاس
پیام های تسلیت
مناسبت ها
جملات حکیمانه
پایان نامه ها
درباره شارا
تماس با ما
Shara English
Public Relation
Social Media
Marketing
Events
Mobile
Content
Iran Pr
About Us - Contact US - Search
استفاده از مطالب این سایت با درج منبع مجاز است
تمام حقوق مادی و معنوی این سایت متعلق به شارا است
info@shara.ir
  خبر فوری: معرفی کتاب «هوش مصنوعی روابط‌عمومی در عمل» منتشر شد